dr Michał Barański

Radca prawny specjalizujący się w indywidualnym oraz zbiorowym prawie pracy. Posiada bogate, kilkunastoletnie doświadczenie procesowe i doradcze. Od początku swojej kariery zawodowej łączy działalność naukową z praktyką prawniczą.

Szczególnym obszarem jego praktyki jest świadczenie pomocy prawnej pracodawcom w trakcie postępowań kontrolnych (m.in. ZUS oraz PIP). Wielokrotnie wspierał pracodawców w rozwiązywaniu sporów zbiorowych, m.in. poprzez udział w rokowaniach i mediacjach. Pomaga przy wdrażaniu wewnętrznych regulacji takich jak układy zbiorowe pracy, regulaminy wynagradzania, regulaminy premiowania, regulaminy pracy. Prowadzi również audyty oraz szkolenia z zakresu prawa pracy.

Od 2009 roku jest związany z Uniwersytetem Śląskim w Katowicach, gdzie zajmuje stanowisko adiunkta. Swoją wiedzą dzieli się ze słuchaczami podyplomowych studiów prawa pracy organizowanych przez Uniwersytet Jagielloński. Ponadto wykłada prawo pracy w ramach międzynarodowej szkoły doktorskiej Uniwersytetu w Miszkolcu.

Jest autorem i współautorem ponad 80 publikacji naukowych, w tym wznawianych komentarzy do Kodeksu pracy oraz Kodeksu cywilnego. Pełni także funkcję redaktora naczelnego czasopisma naukowego „Z Problematyki Prawa Pracy i Polityki Socjalnej”.

Jego kompetencje zostały docenione na arenie międzynarodowej. W 2023 roku powołano go na stanowisko eksperta zewnętrznego CEPS (Centre for European Policy Studies) w ramach realizowanego na potrzeby Komisji Europejskiej projektu badawczego dotyczącego staży i praktyk.